En début d'interview, il est généralement souhaitable de demander à la personne interviewée de se présenter. Exemple : "Pourriez-vous me donner votre nom, le nom de votre village et m'expliquer ce que vous faites ?". Même si vous n'avez aucune intention d'utiliser la réponse dans votre reportage, ceci a plusieurs utilités :

• D'abord, cela vous permettra de régler le niveau d'enregistrement de l'interview sur la voix de l'interviewé. Pendant la réponse, vous ajusterez donc le bouton de volume d'enregistrement pour que l'aiguille du vumètre module bien. Il faut, pour cela, poser une question qui demandera un développement. Si vous demandez "Quel est votre nom ?" et que la personne vous dit "Je m'appelle Idrissa Traoré", les deux secondes que durera cette réponse ne vous laisseront pas le temps de faire des réglages très fins...
  
  
• Comme c'est la première question, la personne peut être un peu nerveuse. Le fait de commencer par une question aussi simple devrait l'aider à se détendre.
  
  
• Si vous faites plusieurs interviews pour votre reportage et que vous n'avez pas le temps de prendre des notes écrites, ceci vous permettra, au moment du décryptage, de mieux savoir qui parle sur votre cassette ou votre bande.

Il ne faut pas simplement enchaîner une suite de questions préparées à l'avance. N'hésitez jamais à demander des précisions si vous n'avez pas bien compris ou si la personne ne répond pas bien à la question. Interrompez-la (dans les limites de la politesse) pour la ramener dans le sujet si elle s'en éloigne ou si elle n'a pas compris la question. Si vous sentez qu'elle y a répondu mais de façon trop longue, demandez-lui de reprendre en peu de mots. Si elle tourne autour du pot ou qu'elle évite le sujet, reformulez votre question d'une autre manière ou posez d'autres questions.

En d'autres mots : jamais de question du genre : "Monsieur X, qu'avez-vous à déclarer ?".

Vous êtes maître de l'interview. C'est vous qui la conduisez et non pas l'interviewé !